一点点奶茶应该如何挽留优秀员工

来源:一点点奶茶官网   作者:一点点      阅读:   日期:2019-12-09 11:30:48

  对于一家奶茶店而言,一名优秀的店员能够帮助奶茶店获得相当不错的利润。所以对于许多的奶茶店来说保证这样的店员不会流失是一项很重要的工作。同时对于优秀店员流失也是奶茶店的一大损失。那么对于开店而言,要怎么样留住他们呢?下面一点点奶茶加盟官网就这以问题来和各位店主讲解一下吧。

  既然是想要留住店员的话,那在开店的过程当中对于相应的薪酬制度就要合理。薪酬制度是体现店员价值的重要标准,一套合理的薪酬制度可以有效地激励店员,发挥店员的主动性。如果说这个不合理的话,那么又怎么能够给店面的经营带来相应的帮助,提升店员的工作积极性,让他们留下来呢?

一点点奶茶
一点点奶茶
 

  其次要说的就是在开店的过程当中,对于店员的承诺就要兑现。不要向店员承诺一些根本没有办法兑现的事情。如果你给了店员希望却又实现不了,就会让对方失望。俗话说希望越大,失望也就越大,强烈的失望会让店员永远都不再相信你。而这样的话对于广大的加盟商来讲,你又怎么能够留住优秀的店员呢?

  还有就是在对于店员上面不管你其他方面做的怎么样,最起码要让他们拥有基本的生活保障。如果店员的生活都无法得到保障整天为了生存发愁。那么你想让他专心做好工作是一件不可能的事儿。只有在生活得到充分保障的前提下,店员的创造力才能得到更好的发挥。一点点奶茶加盟店的经营者应该在能力所及的范围内,多为自己的店员解决生活问题。

  同时也要能够对店员有一个全面充分的了解。只有这样才能及时满足店员在不同阶段的需求。为了能够让优秀店员有更大的发展空间。奶茶加盟店应该为店员提供学习的机会,如此这样才能使优秀店员真正留在店中。因为首先这样做能够让店员觉得自己在店里还有更多存在的价值,这样的话才能够更好的留住他们。

  经过了这样一番的讲解之后,相信各位店主应该是能够明白,怎么样才能够更好的留住优秀的店员了。对于在加盟开店的过程中,当从这几个方面入手,各位店主也能够更清楚的明白,店里店员的流失是因为什么样的原因造成的。帮助自己能够获得更好的帮助。

点单攻略

【波霸奶茶/奶绿+布丁】 7分甜/去冰

这款算是招牌了,特别适用于第一次喝或者不知道点什么陷入选择困难的同学。 波霸的口感配上布丁,会让人有一直想吸的欲望 甜度推荐7分或者5分

大杯抹茶拿铁+冰淇淋+珍波椰+奶霜_七分甜

蛮甜的适合无糖不欢星人。对于以上两种如果想拍分层,记得让他不要摇不要打开,加冰淇淋不会给你摇。

【燕麦奶茶+红豆+鲜草+奶盖+无糖】

一点点的燕麦特别大颗Q弹,所以除了和阿华田特别适合。和奶茶当然也是哦!但是如果单独的茶类饮料的话就不是特别搭配。这杯燕麦奶茶如果喜欢奶味浓郁的就加份奶盖。因为料比较多,所以无糖是刚刚好的。所有配料都是本身就是甜的哦!仙草和红豆这两款在奶茶里

相关评论

来自福建福州的客户点评

一点点的服务人员态度都很好呀~而且很喜欢它加有几种料不用钱,价钱也十分平价,很适合学生党,口感方面也很好,我个人偏爱七分糖和加仙草,不管点啥~哈哈哈哈记得了一个笑起来好看的小姐姐~那里地理位置也不错,附近都是吃的,很喜欢~

来自上海嘉定的客户点评

人很多,负一楼的环球港旁边是布歌东京,点了玛奇朵+冰淇淋中杯+去冰+奶霜19,另外养乐多16,排队要等很久,默认5成甜度吧,因为连锁所以百度查到了这家就来了,感觉一点点比较靠谱,便宜味道不错,里面四位女士,不大的门面,就是要等很久排队。

来自西安万达的客户点评

经常在二七万达金街吃饭消遣,也经常路过一點黑的门前。这种网红店,我一般是很少光顾的,因为他的人太多了,我不愿意排队。难得今天人比较少,排了半个小时队,就买到了两杯。工作人员的服务是挺好的,细心的询问奶茶的甜度以及需要添加的小料,有些是免费的,哪些是

来自宁波的客户点评

来恒一和朋友吃饭,无意间看到了一点点,就跟朋友一人点了一杯,四季奶青,加了点波霸,波霸QQ弹弹的,很好吃哟,奶茶也不错,建议点三份甜,个人比较喜欢的口感,还不错哟,推荐!

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